Das Deutsche Rote Kreuz ist Teil einer weltweiten Gemeinschaft von Menschen, die Opfern von Konflikten und Katastrophen sowie anderen hilfsbedürftigen Menschen in gesundheitlichen oder sozialen Notlagen umfassend Hilfe leisten, allein nach dem Maß der Not.
Das DRK als nationale Rotkreuzgesellschaft und Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege, bekennt sich zu den sieben Rotkreuzgrundsätzen: Menschlichkeit, Unparteilichkeit, Neutralität, Unabhängigkeit, Freiwilligkeit, Einheit und Universalität.
Wir suchen für das Team "Internationale Zusammenarbeit" einen Mitarbeiter (m/w) für die Aufgabe als
zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Vollzeitstelle ist auf zwei Jahre befristet.
Aufgaben:
- Betreuung der DRK-Projekte im Sudan Afrika, hierbei enger Austausch mit der DRK-Delegation
- Steuerung, Berichtswesen, Finanz- und Personalmanagement, Materialbeschaffungen etc., in enger Kooperation und Abstimmung mit den Auslandsdelegierten, der Sachgebietsleitung Afrika und den respektiven Abteilungen im DRK-Generalsekretariat
- Entwicklung bzw. Analyse von Projekt,- Finanz-, Kooperationskonzepten, insbesondere in Bezug auf die humanitäre Situation im Sudan
- Sicherheitsmanagement und –analyse in Abstimmung mit der Fachberatung Sicherheit
- Sicherstellung der Abstimmung aller Maßnahmen mit den Schwestergesellschaften, IKRK, Föderation, und sonstigen relevanten Akteuren
- Erstellung von Sachstandsberichten, Abschlussberichten und Entscheidungsvorlagen, Kommunikation mit Zuwendungsgebern
- Mittelakquise inkl. Ausarbeitung von Projektanträgen
- Berichterstattung, Vorbereitung für Öffentlichkeitsarbeit, Präsentationen und Teilnahme an Veranstaltungen
Voraussetzungen:
- Identifikation mit den Grundsätzen der Rotkreuz- und Rothalbmondbewegung
- relevanter Hochschul-/Fachhochschulabschluss
- fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Nothilfe- und EZ-Projektmanagement (PCM)
- fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Projektabwicklung bei AA, BMZ, ECHO, DEVCO, EU Trust Funds und weiteren Zuwendungsgebern
- fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Monitoring und Reporting
- Kenntnisse der DRK-Auslandsarbeit und der Rotkreuz- und Rothalbmondbewegung
- Kenntnisse über die Region Afrika wünschenswert
- Einfühlungsvermögen und Offenheit für fremde Kulturen
- Fähigkeit in komplexen Zusammenhängen zu denken und zu arbeiten
- selbständiges Arbeiten, ausgeprägte Teamfähigkeit
- verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift, Französisch ist von Vorteil
- hohe Selbstmotivation und Stressmanagement
- Bereitschaft zu Auslandsreisen, Tropentauglichkeit
- gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, LotusNotes)
Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 DRK-Tarifvertrag.
Wir ermutigen Menschen mit Zuwanderungsgeschichte dazu, sich bei uns zu bewerben.
Ihre Email-Bewerbung (Anschreiben und Anlagen) fassen Sie bitte in einer pdf-Datei zusammen. Per E-Mail versendete Bewerbungen gehen unverschlüsselt über das Internet ein und sind damit nicht vor dem Zugriff Unbefugter gesichert. Sie erfolgen daher auf Ihr eigenes Risiko. Bitte wählen Sie ggf. den Weg per Briefpost. Die maximale E-Mailgröße ist beschränkt auf 3 MB.
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 25.07.2017 (maßgeblich ist der Posteingang) unter Angabe der Kennziffer 2017-32 an:
Deutsches Rotes Kreuz
- Generalsekretariat -
Team Personalmanagement
Carstennstraße 58
12205 Berlin